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2016年社会保障改革的最新消息是五险一金参保人员缴费新标准

由人力资源和社会保障部、财政部和卫生计生委起草的《决定草案》计划以邯郸、郑州等12个地方为试点,将生育保险基金征收管理纳入职工基本医疗保险基金。两种保险合并后,未来将有四种保险和一种金,生育保险和医疗保险将合并实施。

“五险一金”是指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金,各地“五险一金”的支付标准并不完全一致。在向下调整之前,贡献率一般是这样的:

养老保险由个人支付大约8%,由单位支付大约20%;

医疗保险个人缴费约2%,单位缴费约10%;

个人缴纳约0.5%,单位缴纳约1.5%。

工伤和生育保险不需要个人支付,单位分别支付0.5%和1%左右;

个人和单位缴纳住房公积金的比例相同,根据当地情况从6%至10%以上不等。

编辑:cyx

标题:2016社保改革最新消息 五险一金参保人员缴费新标准

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