江西计划在2019年招聘4148名公务员，于3月20日注册

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3月18日，据了解，江西省公务员考试于2019年开始。从3月18日起，考生可以在江西人事考试网上查看招聘公告、招聘职位表等详细的招聘信息。

在这次招聘中，全省有4148个招聘计划(包括4100名公务员和48个根据管理机构的招聘计划)。在线注册时间为2019年3月20日9: 00至3月29日17: 00。付款的最后期限是4月1日17: 00。公共科目笔试时间为2019年4月20日，笔试结果将于5月20日在网上公布。

据了解，今年我省实行了县级以上岗位和乡镇机构岗位分开考试。公安机关执法服务岗位将于2019年4月21日上午9: 00至11: 00进行公安专业科目笔试的统一补考。

在面试工作中，当招聘职位的计划候选人数为4人或更少时，面试比例为3:1；当计划员工人数为5人时，面试人数由12人决定；当计划的员工人数为6人或更多时，面试比例为2: 1。在确定面试者时，如果底部得分相同，他们将被合并到面试者中。面试者名单将于5月下旬在网上公布。面试时间为2018年6月，具体日期及相关事宜另行公布。

面试结束后，区、市公务员主管部门和省级招考机构按照考试总成绩由高到低的顺序(总成绩相同时，按照面试成绩由高到低的顺序)确定体检的参加人员(对于需要进行体质评估的岗位，体检的参加人员按照相同的计划就业人数确定)。

就业审批程序一般应在2019年9月底前完成。此外，新录用的乡镇公务员在乡镇机关的最低服务年限为5年(含试用期)。

今年，全省取消了14.3%的岗位，定向招收在军队服役5年以上的退休大学生和在基层项目中服役期满的大学生，如大学生村官、三支一扶人员、西部计划志愿者、农村特岗教师等。同时，省级机关的同级职务要求具有两年以上基层工作经验。

记者了解到，江西省今年加大了贫困县基层公务员的招聘力度，全省25个贫困县的基层公务员招聘计划达到755人，比去年增长18.9%。此外，我省还对县级以上岗位和乡镇机构岗位实行了单独考核，以适应县级以上岗位和乡镇机构岗位对公务员岗位特点和能力的不同要求。此外，公安机关执法服务岗位和省级外事办公室外语岗位将分别增加公安专业知识和外语专业知识，以检验报考公务员的专业知识水平，提高选人用人的科学性。

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