2019南昌经济开发区行政服务中心招聘职位及注册指南

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根据南昌经济技术开发区行政服务中心的错时延服务和信息系统维护服务要求，决定面向社会招聘辅助人员。为有序做好招聘工作，现将有关事项公告如下:

一、招聘原则

(一)坚持德才兼备、以德为先的用人标准；

(二)采取公开、平等、竞争、择优的原则；

(三)坚持思想道德素质和个人素质并重的原则。

二、招聘职位、人数和条件

(a)员额数量

这次计划招募11人。具体帖子信息:

(点击图片查看大图)

(2)招聘的基本条件

1、拥护党的路线、方针、政策，有良好的政治素质，品行端正，作风正派，遵纪守法，无犯罪等不良记录。

2.诚实守信，吃苦耐劳，乐于奉献，有良好的服务意识。

3.能够服从组织安排，具有一定的工作能力和较强的沟通协调能力。

6、具备正常履行职责的身体条件，符合体检要求。

(三)有下列情形之一的不予注册:

1、因犯罪受到刑事处罚。

2.涉嫌违纪违法的案件正在由纪检监察机构或者司法机关进行审查，尚未作出结论。

3.不良行为已被公安机关处理。

4.他已被解除公职。

5.法律法规规定的其他情形。

第三，招聘过程

统一报名、面试和录用应当按照报名、资格预审、面试、体检、公示和录用的程序进行。

招聘信息发布在南昌人才招聘网站(www.ncrczpw)上，简历根据招聘职位和资格进行筛选。

(1)注册时间

从现在起到2月22日上午11: 30(如果报名人数不够，报名时间可以适当推迟)。

(2)注册方法

申请人在线注册，在线注册地址:zpks.ncrczpw/index.php/exam/?考试=1098

(3)访谈

1、主要测试考生的口头表达能力、适应性、分析能力、回答问题的准确性和礼貌程度等。

2.面试时，必须携带身份证原件、学历证书及相关职业资格证书，并提供复印件，按规定时间在指定地点参加面试。如果你未能在规定时间内到达考场，你将被视为放弃面试。

3.面试的具体时间和地点将另行公布。

4.根据面试结果，候选人名单按1: 1的比例确定。

(4)体检

体检标准参照《公务员体检通用标准(试行)》执行。如果体检不合格，就业资格将被取消。职位空可根据该职位候选人的面试结果从高到低填补缺失的候选人。

(5)宣传

候选人名单按1:1的比例确定，并在南昌市人才招聘网站上公布。宣传时间为7天。公示期满，没有问题或者反映的问题不影响就业的，应当按照有关程序办理就业手续。

四.就业和待遇

受聘人员采取派遣用工的形式，并实行试用期制度。试用期为2个月，试用期满考核合格的，正式签订劳务派遣合同。那些考试不及格的人将不会被录用。

1.工资福利:基本工资、绩效工资(绩效工资指工作绩效，根据考核结果计算支付)、三项福利等。

2.社会保险:按照有关规定办理社会保险。

V.其他相关事项

(1)咨询电话

考试咨询:0791-87860203

监督电话:0791-87039068

请在工作时间(上午9: 00-12: 00和下午13:30-17:00)打电话咨询，节假日除外。

(2)本次招聘未录用但符合招聘条件的人员，按一定比例纳入人才库，有空空缺的人员按程序增加。

(3)本公告的解释权属于南昌经济技术开发区行政服务中心。

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